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電商分揀員臨時(shí)工派遣
電商分揀員,打包員 天貓,京東,蘇寧易購(gòu),亞馬遜,庫(kù)巴、國(guó)美,當(dāng)當(dāng),易迅,一號(hào)店,凡客,唯品會(huì)等電商的興起引發(fā)物流行業(yè)的大發(fā)展,在電商促銷(xiāo)活動(dòng)時(shí),如雙十一(雙11),618,節(jié)假日物流的貨量都增長(zhǎng)數(shù)倍。
針對(duì)急需大量電商分揀員,打包員,卻只工作數(shù)天的電商企業(yè)。華路卓自有700名臨時(shí)工,并在珠三角與200家大學(xué)、技校、職業(yè)學(xué)院合作,隨時(shí)能提供上千人規(guī)模的短期電商分揀員及打包員。工作內(nèi)容包括打包員,包裝貨物,分類(lèi),掃描,分揀,整理貨架及快遞員等崗位。


01 概述

電商分揀員是指電商在促銷(xiāo)期間,突增的工作量需要工期只要工作幾天的分揀員崗位。適用場(chǎng)合包括雙十一(雙11),618,及每月促銷(xiāo)期間,等在短期需要大量分揀員,打包員。
針對(duì)于此,我們公司可為電商提供量身定做的打包員,分揀員解決方案。通過(guò)與華路卓公司建立用工關(guān)系,由我公司在短時(shí)間內(nèi)組織大量分揀員,打包員,工作內(nèi)容為包裝貨物,分類(lèi),掃描,分揀,整理貨架及快遞員的合作方式。
華路卓公司在兩至三天內(nèi)能提供50-1000人規(guī)模的短期電商分揀員為電商企業(yè)解決用工瓶頸。
  
02 分揀員,打包員操作流程

一、操作流程
(一)企業(yè)提出用人需求,注明崗位(工種)、資格要求及人員數(shù)量、工作時(shí)間及內(nèi)容、薪資福利待遇等。
(二)我司到企業(yè)觀察工作場(chǎng)所及了解具體的用工需求。
(三)簽訂勞務(wù)合同。
(四)組織分揀員,打包員,企業(yè)復(fù)試,培訓(xùn)(如需要)正式上崗。

二、注意事項(xiàng)
(一)每天工作時(shí)間不低于八小時(shí),不足八小時(shí)按八小時(shí)算。
(二)人數(shù)不低于30人,100上以上需提前24小時(shí)通知。300人以上不低于2天時(shí)間準(zhǔn)備。
(三)如需特殊工作服,廠家需提供。


03 為什么選擇華路卓

(一)廣州首批取得《勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證》單位之一
(二)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)人均5年以上專(zhuān)業(yè)的人力資源管理團(tuán)隊(duì),80%的人員具有人力資源管理師資質(zhì)。
(三)廣西、湖南、云南、四川、貴州等多地農(nóng)民工勞動(dòng)力輸出基地。
每年為珠三角企業(yè)輸送5000人的農(nóng)民普工。每天可輸送50-100名農(nóng)民工。

(四)擁有700名專(zhuān)業(yè)的全職臨時(shí)工隊(duì)伍,隨時(shí)反應(yīng)滿足企業(yè)的緊急用人需求;
(五)服務(wù)過(guò)上百家企業(yè)的成功行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
(六)200多個(gè)所院校合作,隨時(shí)能提供上千人規(guī)模的電商分揀員,打包員。
(七)多家招聘網(wǎng)站戰(zhàn)略伙伴,成熟,快捷的招聘渠道
(八)完善的員工信息管理系統(tǒng),搭建廣東普工網(wǎng),廣州勞務(wù)派遣網(wǎng),社保代理網(wǎng),臨時(shí)工網(wǎng),勞務(wù)派遣微信公眾平臺(tái)等多渠道網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)平臺(tái)。
(九)專(zhuān)業(yè)、高效的一站式服務(wù)體系;堅(jiān)持服務(wù)至上,高質(zhì)高效的服務(wù)理念?蛻艨诒疂M意度93%。

04 成功案例

案例分析--勞務(wù)派遣  人才租賃 社保代理 人事代理 電商分揀員
某天貓運(yùn)營(yíng)商,雙十一期間,貨物比平時(shí)增加5倍,現(xiàn)有員工無(wú)法處理增加的貨物,通過(guò)與華路卓公司合作,華路卓公司派遣200名電商分揀員,工作包括包裝貨物,分類(lèi),掃描,分揀,整理貨架,完美的完成了雙十一的貨物處理。取得滿意的效果。

案例分析--勞務(wù)派遣  人才租賃 社保代理 人事代理 電商打包員
某大型電商公司每月搞促銷(xiāo),急需打包,分揀員上千人,只需工作十天,與華路卓公司合作派遣300名打包員,華路卓在10天內(nèi)為電商公司輸送了超300名的合格的打包員,保證了客戶的業(yè)務(wù)的通暢。
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