亚洲欧美v国产一区二区,亚洲精品黄AV人在线观看

	廣州華路卓企業(yè)管理咨詢有限公司官方微博｜聯(lián)系我們｜網(wǎng)站地圖｜加入收藏
	首頁走進(jìn)華路卓產(chǎn)品服務(wù) 行業(yè)解決方案免費(fèi)招聘職位 HR資源下載新聞中心

勞務(wù)派遣,人才租賃,社保代理,人事代理,人力資源外包,勞務(wù)外包,業(yè)務(wù)外包,獵頭公司,獵頭招聘,人力資源,職介,人才市場(chǎng)

2014年人力資源服務(wù)行業(yè)分析

目前，我國(guó)已經(jīng)初步形成了多層次、多元化的人力資源市場(chǎng)服務(wù)體系，人力資源服務(wù)內(nèi)融也由最初額職業(yè)介紹、培訓(xùn)和流動(dòng)人口檔案管理等延伸至完整的人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈，包括政策咨詢、求職招聘、勞動(dòng)人事代理、就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、社會(huì)保障、勞務(wù)派遣、人才測(cè)評(píng)、人才搜尋、管理咨詢和服務(wù)外包等多種業(yè)務(wù)。

然而，雖然已經(jīng)取得較快的發(fā)展，但目前我國(guó)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)仍然處于粗放式發(fā)展階段。當(dāng)前，我國(guó)人力資源服務(wù)主要集中在人才招聘、派遣、行政事務(wù)代理等初級(jí)服務(wù)，而管理資訊、教育培訓(xùn)、職能外包等中高端服務(wù)還比較薄弱。

針對(duì)日益龐大的人力資源市場(chǎng)需求，國(guó)內(nèi)人力資源服務(wù)行業(yè)必然要致力于轉(zhuǎn)變粗放式的發(fā)展方式，創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式，提高專業(yè)化水平，拓寬和延伸產(chǎn)業(yè)鏈，實(shí)現(xiàn)行業(yè)專業(yè)、精通、深層次發(fā)展。

來源：廣州華路卓企業(yè)管理咨詢有限公司發(fā)布時(shí)間：2014-06-26 11:20:52

·上一條：尋求人才培養(yǎng)道路人才外包為您墊磚鋪路·下一條：2012年四大銀行行勞務(wù)派遣工減少2萬人

閱讀本文的人還閱讀：

·銀行招聘中“勞動(dòng)合同制”和“勞務(wù)派遣制”的區(qū)別
·深圳福田政府雇員將轉(zhuǎn)勞務(wù)派遣
·三大運(yùn)營(yíng)商大規(guī)模裁撤30萬勞務(wù)工
·冰桶挑戰(zhàn)_ALS冰桶挑戰(zhàn)賽
·廣東勞務(wù)派遣法規(guī)完善派遣人員不超過用工總數(shù)10%
·廣東將嚴(yán)查勞務(wù)派遣同工不同酬等違法行為
·尋求人才培養(yǎng)道路人才外包為您墊磚鋪路
·2014年人力資源服務(wù)行業(yè)分析
·2012年四大銀行行勞務(wù)派遣工減少2萬人
·四川省今年全面規(guī)范勞務(wù)派遣行為
·勞務(wù)派遣行政許可管理辦法
·勞動(dòng)合同法修正案勞務(wù)派遣同工同酬
·勞動(dòng)合同法修正案草案,勞務(wù)派遣管理難題
·勞動(dòng)合同法修正案草案二審規(guī)范勞務(wù)派遣用工
·中國(guó)建設(shè)銀行推進(jìn)勞務(wù)派遣工轉(zhuǎn)制工作

廣州勞務(wù)派遣廣州社保代理臨時(shí)工代辦社保勞務(wù)派遣
聯(lián)系我們 | 友情鏈接 | 版權(quán)所有 | 招賢納士 | 員工郵箱
廣州華路卓企業(yè)管理咨詢有限公司廣州深圳長(zhǎng)沙汕頭湛江
廣州總部：廣州市黃埔東路3401號(hào)亞洲鋼鐵大廈9樓郵編：510760
電話：4009903358 020-61013358 13288492666
Copyright © 2015 Waljob EMC All rights reserved. 粵ICP備17107655號(hào)-7 粵公網(wǎng)安備44011202000206號(hào)
廣州勞務(wù)派遣